Ouvrier polyvalent du paysage

Ouvrier polyvalent du paysage

Contrat de professionnalisation

Vous pouvez dès maintenant postuler à cette formation !

Vous souhaitez vous former au métier d’ouvrier qualifié dans le secteur du paysage ?
Rejoignez notre parcours d’ouvrier(e) polyvalent(e) du paysage !

OBJECTIFS DE LA FORMATION

• Travailler en sécurité sur les chantiers de travaux en espaces verts et de manipuler en sécurité les équipements
• Maitriser les gestes de base de l’ouvrier paysagiste sur les tâches d’entretien des espaces verts, création de maçonneries et de plantations de végétaux

PUBLICS/PRÉREQUIS

  • Nouveaux salariés des entreprises du paysage, adultes en reconversion professionnelle ou éloignés de l’emploi, jeunes de 16 à 25 ans
  • Savoir lire, écrire et parler français

CONDITIONS D’ADMISSION

  • Passer un entretien administratif et pédagogique
  • Signer un contrat de professionnalisation

CONTENU DE LA FORMATION

TRONC COMMUN (150h) :
– Partie entretien des végétaux :
Réaliser en sécurité des travaux d’entretien paysager
Effectuer des travaux liés à l’entretien courant des matériels et équipements
Connaissance du végétal (croissance, maladies, floraison…)

– Partie création :
Réaliser en sécurité des travaux de création d’aménagements paysagers
Reconnaissance des végétaux

MODULES COMPLEMENTAIRES (dans la limite de 50h) :
Connaissance/Reconnaissance des végétaux
Certifications professionnelles (AIPR/SST/CIPP)
Formation interne par l’entreprise (AFEST)
Présentation des nouvelles techniques professionnelles
Découverte de l’ossature bois

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Apports théoriques
  • Travaux pratiques
  • Visites sur site (chantiers, entreprise…)
  • Accès à une plateforme académique à distance

MODALITÉS D’ÉVALUATION

Les acquis de formation sont évalués tout au long du parcours au travers de mises en situations professionnelle et de différentes présentations.
Un bilan et une évaluation de satisfaction sont réalisés en fin de parcours via la plateforme CAAP VERT.

MODALITÉS D’ADAPTATION POSSIBLE DU PARCOURS

Oui, les modules complémentaires peuvent être adaptés en fonction des besoins.

RÉMUNÉRATION

Le salarié est rémunéré selon une grille définie de salaire. Sa rémunération dépend de son âge, du diplôme obtenu et représente un pourcentage du SMIC.

ACCÈS HANDICAP

Notre centre de formation est labellisé H+.

Nous proposons un accueil des personnes en situation de handicap, via notre référent handicap qui se tient à votre disposition pour un entretien individuel et une construction d’un parcours de formation sécurisé et adapté

Dans le cadre d’un apprentissage, nous faisons également interface pour aider les entreprises à accueillir un apprenti ayant la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH)

Notre référent handicap est disponible pour répondre à toutes questions concernant ce sujet

Nos bâtiments ne sont pas tous accessibles aux Personnes à Mobilité Réduite (PMR), nous contacter

MÉTIERS PRÉPARÉS

  • Jardinier/ jardinière paysagiste

  • Ouvrier/ ouvrière des espaces verts

PRINCIPALES ACTIVITÉS DU MÉTIERS

L’ouvrier du paysage ou le jardinier aménage et entretient les jardins privés ou les espaces publics à l’aide d’outils manuels et d’engins motorisés. Les travaux d’aménagement couvrent principalement les travaux liés à la plantation des végétaux, l’engazonnement et la mise en place d’infrastructures (systèmes d’arrosage, petits ouvrages et installations inertes,…). Les travaux d’entretien consistent à assurer la maintenance des aménagements et des espaces végétalisés et l’entretien des matériels utilisés.
Les travaux sont réalisés sous le contrôle de la hiérarchie.

CONDITION D’ENVIRONNEMENT DU MÉTIER

Le titulaire de l’emploi travaille le plus souvent dans une entreprise du paysage.
Le jardiner intervient principalement sur le végétal. Il travaille à l’extérieur et est donc soumis à la météorologie. Ses activités sont organisées en chantier obligeant un travail en équipe (de taille assez souvent réduite) et des déplacements quotidiens parfois importants. Le titulaire de l’emploi utilise des outils manuels ou motorisés et des engins roulants. Le métier requiert une bonne condition physique du fait de l’utilisation de ces outils et de la manipulation de charges.
En lien avec l’utilisation des matériels et des produits (phytopharmaceutiques notamment), l’ouvrier doit respecter scrupuleusement les règles de sécurité et de santé (port du casque antibruit, de lunettes, de tenues spécifiques à certains travaux,…).

LES + DE LA FORMATION

• Visites extérieures

• Travaux pratiques sur les plateaux techniques du CFPH ou en entreprises partenaires

• Parcours modulable en fonction du besoin de l’apprenant et de l’entreprise partenaire

TAUX

Taux de réussite examens (nouvelle formation, pas d’historique) 0%
Taux de réussite examens (nouvelle formation, pas d’historique) 0%
Taux de satisfaction des bénéficiaires (nouvelle formation, pas d’historique) 0%
Taux d’insertion professionnelle (nouvelle formation, pas d’historique) 0%
Taux d’insertion professionnelle, 2021 (en cours de collecte) 0%

POURSUITE D’ÉTUDES

Avec ce type de contrat c’est une insertion professionnelle qui est recherchée à l’issue du parcours

Date de la mise à jour : le 23/05/2023

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